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第二新卒の窓口の評判とサービス終了後の選択肢
この記事は300名以上の20代転職を支援してきた森が作成しています
「第二新卒の窓口って、評判はどうなんだろう？」「登録しようと思ったけど、サイトが表示されない…」
もし今、第二新卒の窓口への登録を考えてこの記事にたどり着いたなら、先にお伝えしなければならないことがあります。
第二新卒の窓口は、2024年3月11日をもってサービスを終了しています。
僕はこれまで300人以上の20代の転職を支援してきたキャリアコンサルタントです。第二新卒の窓口の評判が気になっている方の多くは、「自分に合う転職エージェントを見つけたい」という気持ちがあるはず。その願いに、正面からお答えします。
第二新卒の窓口は終了しましたが、それ以上に優秀なエージェントは今も複数あります。
この記事では、第二新卒の窓口がどんなサービスだったのか、評判はどうだったのかを正直に振り返りつつ、今すぐ使える代替エージェントまで全てお伝えします。
今すぐ使える代替エージェント3選を見る ▼※記事内のおすすめエージェントにジャンプします■ 第二新卒の転職は「タイミング」が命
第二新卒として評価してもらえる期間は限られています。この記事を読んで今日中に次のアクションを決めてください。第二新卒の窓口とはどんなサービスだったのか
基本情報と運営会社
| 項目 | 内容 |
|---|---|
| サービス名 | 第二新卒の窓口 |
| 運営会社 | オネスティ株式会社 |
| 対象年齢 | 20代前半〜20代後半 |
| 対応エリア | 首都圏が中心 |
| 取扱求人数 | 約10,000社以上（当時） |
| 利用料金 | 完全無料 |
| 現在の状況 | 2024年3月11日にサービス終了 |
サービスの特徴と強み
マンツーマン面談
全員と個別面談を実施し、希望を丁寧にヒアリング
ホワイト企業の紹介
条件に合った求人を厳選
未経験者歓迎
経歴を問わずサポート。異業種転職にも対応
面接対策が手厚い
ヒアリングと面接練習を重視
対象者と利用条件
■ 第二新卒の窓口の主な対象者
・20代で転職を考えている方（第二新卒・既卒・フリーター）・未経験の業界や職種にチャレンジしたい方
・首都圏で正社員として働きたい方
・経歴に自信がないけど、キャリアを変えたい方
第二新卒の窓口のサービス終了について
2024年3月にサービスを完全終了
⚠ サービス終了のお知らせ（公式情報）
■ 提供終了サービス：第二新卒の窓口 転職サービス■ サービス終了日：2024年3月11日
■ お問い合わせ先：オネスティ株式会社（TEL: 0120-965-861 / メール: db_kanri@honesty-g.com）
終了後に利用できなくなったこと
・新規の会員登録 → できません
・求人の検索・紹介 → 全て停止
・キャリアアドバイザーへの相談 → 受付終了
・面接対策や書類添削 → 全て終了
・求人の検索・紹介 → 全て停止
・キャリアアドバイザーへの相談 → 受付終了
・面接対策や書類添削 → 全て終了
以前登録していた方の対応方法
- 確認 1個人情報の取り扱いが気になる場合オネスティ株式会社に直接問い合わせましょう（メール: db_kanri@honesty-g.com）。
- 確認 2転職活動を続けたい場合別のエージェントで新たに転職活動を始める必要があります。
第二新卒の窓口の評判・口コミを振り返る
良い評判・口コミまとめ
◎ 良い評判
- ヒアリングや面接練習が丁寧で、経歴に自信がなくても安心できた
- 異業種転職でも自分の強みを一緒に探してくれた
- 内定をもらえるまで諦めずに求人を紹介し続けてくれた
- キャリアプランを一緒に考えてもらえた
- マンツーマンの面談で自分のことを深く理解してもらえた
気になる評判・注意点
△ 気になった点
- 対応エリアが首都圏中心で、地方在住者には使いづらかった
- 大手エージェントと比較すると求人数が少なめだった
- 担当者によってサポートの質にバラつきがあった
- 知名度が低く、利用者の口コミ情報が限られていた
総合的な評価
| 評価項目 | 評価 | コメント |
|---|---|---|
| サポートの丁寧さ | ★★★★☆ | マンツーマン面談は好評 |
| 求人数 | ★★★☆☆ | 約10,000社。大手と比べるとやや少なめ |
| 未経験者への対応 | ★★★★☆ | 異業種転職にも積極的に対応 |
| 対応エリア | ★★☆☆☆ | 首都圏中心。地方は弱い |
| 現在の利用可否 | 利用不可 | 2024年3月にサービス終了 |
そもそも第二新卒とは？基礎知識を整理
第二新卒の定義と対象年齢
■ 第二新卒の目安
・大卒の場合：25〜26歳くらいまで
・高卒の場合：21歳くらいまで
・大学院卒の場合：27歳くらいまで
・大卒の場合：25〜26歳くらいまで
・高卒の場合：21歳くらいまで
・大学院卒の場合：27歳くらいまで
第二新卒と既卒・中途の違い
| 区分 | 定義 | 社会人経験 | 採用で見られるポイント |
|---|---|---|---|
| 第二新卒 | 入社1〜3年以内の転職者 | あり（短い） | ポテンシャル重視 |
| 既卒 | 卒業後、正社員経験なし | なし | やる気・人柄重視 |
| 中途 | 3年以上の社会人経験者 | あり（長い） | 即戦力・スキル重視 |
企業が第二新卒を積極採用する理由
- 理由 1社会人マナーが身についている教育コストを抑えられます。
- 理由 2柔軟性と成長性がある新しい環境に馴染みやすく、長期的な成長が期待できます。
- 理由 3人手不足の時代背景第二新卒の需要は年々高まっています。
第二新卒は悲惨と言われるけど実際どうなのか、正直に話します「第二新卒は不利」という噂の真相を、300人の支援経験をもとに解説
代替エージェントを選ぶ3つの基準
基準①：20代・第二新卒に特化しているか
20代専門のエージェントの方が、あなたの状況に合った提案をしてくれます。
基準②：ブラック企業を排除しているか
離職率が高い企業や教育体制のない企業を事前に排除する仕組みがあるかどうか、必ず確認してください。
基準③：サポートが手厚いか
⚠ こんなエージェントは避けてください
・初回面談が5分で終わる・求人を大量に送りつけてくる
・「今すぐ応募しないと枠が埋まる」と焦らせてくる
・退会を引き止めてくる
第二新卒の転職エージェント選び方｜自分に合うサービスの判断基準失敗しないための具体的なチェックポイントを解説しています
第二新卒の窓口の代わりに使うべきエージェント3選
ここからは、第二新卒の窓口の代替として今すぐ登録できるエージェントを3社に厳選してお伝えします。
「20代特化」「ブラック排除」「手厚いサポート」の3基準を全て満たすサービスだけを選びました。いずれも第二新卒の窓口の強みを上回るレベルです。
第二新卒エージェントneo
第二新卒エージェントneo
ブラック企業を徹底排除。離職率が高い企業・社会保険がない企業・教育体制のない企業は紹介対象から完全に外しています。
さらに一人あたり平均8時間以上のサポートで、書類添削から面接練習、入社後のフォローまで手厚く伴走してくれます。第二新卒の窓口が強みとしていた「寄り添い型サポート」と同じかそれ以上の手厚さです。
迷ったらまずここに登録してください。
第二新卒エージェントneoに無料相談する※ブラック企業排除済み・完全無料・オンライン面談OKさらに一人あたり平均8時間以上のサポートで、書類添削から面接練習、入社後のフォローまで手厚く伴走してくれます。第二新卒の窓口が強みとしていた「寄り添い型サポート」と同じかそれ以上の手厚さです。
迷ったらまずここに登録してください。
第二新卒エージェントneoの口コミ・評判を独自調査した結果良い声だけでなく気になる声も正直にまとめています
就職カレッジ
就職カレッジ
書類選考なしで最大20社と直接面接できる、独自の仕組みが最大の強み。第二新卒の窓口が大切にしていた「マンツーマン面談」の精神を、さらに進化させたサービスです。
無料の就職講座でビジネスマナーから面接対策まで基礎を学べるので、社会人経験が浅くても安心。入社後定着率92.1%、厚労省認定「職業紹介優良事業者」。「自分に何が向いているか分からない」という方にこそ使ってほしいエージェント。
就職カレッジに無料相談する※書類選考なし・無料就職講座付き・完全無料無料の就職講座でビジネスマナーから面接対策まで基礎を学べるので、社会人経験が浅くても安心。入社後定着率92.1%、厚労省認定「職業紹介優良事業者」。「自分に何が向いているか分からない」という方にこそ使ってほしいエージェント。
UZUZ（ウズウズ）
UZUZ（ウズウズ）
アドバイザー全員が元第二新卒・元既卒・元フリーター。転職への不安に本当の意味で寄り添ってくれるエージェントです。
一人あたり平均12時間の手厚いサポートで、入社後の定着率は96.8%。「せっかく転職したのにまた辞めたくなった」というミスマッチが極めて少ないのがUZUZの強み。IT業界に興味がある方には特におすすめです。
UZUZに無料で転職相談してみる※全員が元第二新卒のアドバイザー・定着率96.8%一人あたり平均12時間の手厚いサポートで、入社後の定着率は96.8%。「せっかく転職したのにまた辞めたくなった」というミスマッチが極めて少ないのがUZUZの強み。IT業界に興味がある方には特におすすめです。
UZUZは第二新卒に超最適！具体的な強みと注意点「こんな人には合わない」まで正直に解説しています
■ 3社の使い分けガイド
迷ったらまず：第二新卒エージェントneo（バランス◎。第二新卒全般に最適）書類選考が不安なら：就職カレッジ（書類選考なしで最大20社と面接・無料講座付き）
IT業界に興味あり：UZUZ（IT系求人に強い＋12時間の手厚いサポート）
おすすめはneo＋もう1社を登録して比較すること。全て完全無料で、合わなければいつでも退会できます。
エージェント登録から内定までの流れ
登録から面談まで
1
公式サイトから無料登録（3分で完了）名前・連絡先・簡単な経歴を入力するだけ。履歴書は不要
↓
2
担当アドバイザーから連絡が来る電話やメールで面談日程を調整。オンラインも対応
↓
3
初回面談でじっくりヒアリング「何がしたいか分からない」状態でもOK
求人紹介から面接対策
4
あなたに合った求人を厳選して紹介条件に合わない求人は断ってOK
↓
5
書類添削＋面接対策プロの目で書類を仕上げ、模擬面接で本番に備えます
↓
✓
面接→内定→入社日程調整・条件交渉・入社後フォローまで全てサポート
「準備してから登録」はNG
よくある失敗が「自己分析が終わってから登録しよう」と先延ばしにすること。これ、本当にもったいないです。自己分析も書類も、エージェントのアドバイザーと一緒に進めた方が圧倒的に早い。
第二新卒エージェントneoの流れは6ステップだけ登録後の全手順がスッキリ分かります
まずは第二新卒エージェントneoに登録してみる※スマホから3分・完全無料・合わなければ退会自由
第二新卒の転職で失敗しないための注意点
退職理由の伝え方を間違えない
■ NGな退職理由
「上司が嫌いだった」「仕事がつまらなかった」→ 不満だけだと「うちでも同じこと言いそう」と思われます
■ OKな退職理由
「○○の経験を通じて本当にやりたいことが見えた。それを実現するために御社を志望した」→ 前向きな理由に転換するのがコツ
焦って妥協しない
■ 焦りを防ぐコツ
・在職中に転職活動を始める・エージェントに「急いでいない」と正直に伝える
・紹介された求人は口コミサイトでも必ず確認する
・「3ヶ月以内に決める」と期限を設定しておく
一人で全部やろうとしない
第二新卒の転職で実際に多い失敗談5選「あのとき知っていれば…」を未然に防ぐための記事です
よくある質問（FAQ）
Q第二新卒エージェントneoの評判は実際どうですか？
A一人あたり平均8時間以上の手厚いサポートが評判です。ブラック企業を事前に排除する仕組みがあり、入社後の定着率も高い。僕の支援経験では、第二新卒の方に最もバランスの良いエージェントだと感じています。
Q知恵袋で「第二新卒エージェントneoはやめとけ」と見たのですが…
AYahoo!知恵袋ではどのエージェントに対しても否定的な声は一定数あります。多くは「担当者との相性が合わなかった」というケース。大事なのは、合わないと感じたら担当変更を依頼するか、別のエージェントに切り替えること。だからこそ複数登録が重要です。
Q第二新卒エージェントneoにはどんな求人がありますか？
A営業・事務・IT・販売・企画など幅広い職種の求人があります。未経験OKの求人も豊富で、異業種へのチャレンジにも対応可能。非公開求人も多いため、登録して面談で希望を伝えるのが最も効率的です。
Q第二新卒エージェントneoは退会できますか？
Aはい、いつでも退会可能です。違約金や手数料は一切かかりません。「試しに使ってみて、合わなければやめる」で全く問題ありません。
Q第二新卒エージェントneoにログインできないのですが
Aパスワードのリセットをまず試してみてください。なお、以前「第二新卒の窓口」に登録していたアカウントではneoにはログインできません。全く別のサービスですので、neoは新規で登録が必要です。
Q第二新卒におすすめの転職エージェントは結局どこですか？
Aこの記事では第二新卒エージェントneo・就職カレッジ・UZUZの3社をおすすめしています。迷ったらまず第二新卒エージェントneoに登録するのがベスト。もっと多くの選択肢から選びたい方は、当サイトのエージェントランキングもぜひ参考にしてください。
Qそもそも「第二新卒」とは何ですか？
A一般的に「新卒で入社した会社を3年以内に離職（または離職を検討）している人」を指します。大卒なら25〜26歳くらいまでが目安です。自分が該当するか迷ったら、エージェントに登録する際に確認すればすぐに答えてもらえます。
■ この記事のまとめ
第二新卒の窓口は2024年3月にサービスを終了しており、現在は利用できません。
当時の評判は「マンツーマンの丁寧なサポート」で好評でしたが、すでに使えない以上、今は別のエージェントで転職活動を始めるのが正解です。
代替エージェントとしては第二新卒エージェントneo・就職カレッジ・UZUZの3社がおすすめ。いずれも第二新卒の窓口の強みを上回るサービスを提供しています。
大切なのは「どのサービスがなくなったか」ではなく、「今日どのエージェントに登録するか」です。
まだ迷っているあなたへ
第二新卒の窓口がなくなったことで、「どうすればいいんだろう…」と立ち止まっている方がいたら、一つだけ伝えさせてください。
サービスが一つなくなっても、あなたの転職の可能性は何も減っていません。
僕がこれまで300人以上を支援してきた中で断言できるのは、「動いた人だけが、今より良い環境を手に入れている」ということです。
この記事を読んでくれたあなたには、遠回りしてほしくない。今日が、新しいキャリアへの第一歩になりますように。
■ 第二新卒でいられる期間には限りがあります
第二新卒として転職できるのは、一般的に入社3年以内。ポテンシャルで評価してもらえる今のうちに、最初の一歩を踏み出してください。🏆 第二新卒向けエージェントTOP10
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